通许县人民法院在工作中加强四个方面的工作，提升人民群众满意度，提升司法公信力。

    一是加强队伍建设，提升队伍素质。该院加强党建工作，每个党组成员都联系一个基层党支部，定期组织集体学习和座谈。深入开展十八大精神教育实践活动、司法廉洁教育活动，邀请县纪委领导上廉政课，提高干警政治素质和廉政意识。制定年度培训计划，学习新刑诉法、新民诉法及相关司法解释，举办案件信息录入、案卷规范装订、书记员庭审技能等专项培训，举办法官论坛，定期召开业务座谈会，提高干警业务素质。

    二是加强审判管理，提高审判质效。该院加强审判管理，完善《审务及行政管理办法》，细化明确提升案件质效的各项规章制度，坚持月考核月通报，每月对各业务庭各项数据进行统计并予以通报，同时对各项质效评估数据进行分析；牢固树立均衡结案的理念，坚持临限警示、超审限通报制度，严格延长审限和中止案件事由审查，不断提高法定审限内的结案率。开展庭审评查和案件质量评查，重视案件调解工作，送达文书时加强判后答疑，不断提高案件质量。

    三是加强司法公开，推进阳光审判。上半年上网裁判文书201份，对23起典型案件实行了庭审网络直播，在法院网上及时发布法院信息，在官方微博上及时发布原创微博480条，转发省法院微博3756条，扩大了司法公开的广度和深度。走访基层群众征求意见建议，开展法院开放日活动，邀请公众旁听案件审理，主动邀请人大代表视察法院工作，重视法院宣传工作，接受社会各界监督。

    四是加强源头治理，化解涉诉信访。坚持信访问题的源头治理和综合治理，树立全员信访意识，在办理重点案件时进行信访风险评估。畅通信访渠道，认真执行党组成员轮流接访、院长下访、领导包案、司法救助等各项制度，切实解决合理诉求。明确每一起信访案件院长是第一责任人，主管院长是包案领导，庭长和承办人是直接责任人，依据《涉诉信访责任追究办法》对信访责任人进行责任追究。