近日，通许县法院圆满完成了《规章制度汇编》的编印工作，为促进审判工作规范化、干警管理科学化奠定了良好基础。

    一是立足实际，着眼长远，明确编撰目标。通许县法院党组始终把制度建设作为法院建设的基础性工作常抓不懈，注重规章制度的制订和完善。2012年初，通许县法院在当前大力推进社会管理创新的背景下，进一步总结法院管理经验，探索完善人民法院队伍建设、队伍管理的新理念、新方法和新机制，以实现法院工作的新提升，为国家经济和社会发展提供更加高效、公正、廉洁的司法服务。

    二是完善组织，团结协作，具体组织实施。院党组决定专门成立了以院长陈井竹为主任的《规章制度汇编》编撰委员会，由审管办主任兼任编撰委员会办公室主任，集中人力对该院各项规章制度进行系统编撰整理。

    三是集思广益，修改完善。编撰委员会总结法院自身经验，结合上级法院的管理规范，经过多次讨论修改，制订了《审务及行政管理办法》，修改完善了以前的各项管理制度，将19项规章制度汇编成《规章制度汇编》一书。该书内容涵盖了法院队伍管理、廉政建设、审判管理、行政管理等法院工作的方方面面，确保法院工作时时处处做到有章可循。

    四是加强督查，确保落实。院党组研究决定成立考核督查领导小组，确保各项制度的落实。督查组分为三个小组，分别负责作风纪律检查、审务检查和行政部门检查。并组织专题学习，促使全体干警学好、用好、贯彻执行好各项规章制度，严格按照要求规范执法行为，进一步提升法院工作质效，确保各项制度落到实处。